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Sich als Expertin oder Experte für Lehrabschlussprüfungen zu engagieren, bedeutet, aktiv an der Qualität des Berufsbildungssystems im Kanton Freiburg mitzuwirken. Indem Sie die Kompetenzen der Lernenden am Ende ihrer Ausbildung beurteilen, spielen Sie eine Schlüsselrolle in ihrem Werdegang und bei der formellen Anerkennung ihres Fachwissens. Egal, ob Sie eine erfahrene Berufsperson, Berufsbildnerin oder Berufsbildner in einem Betrieb sind oder einfach von Ihrem Beruf begeistert sind, Experte oder Expertin zu werden ist eine Gelegenheit, Ihr Fachwissen weiterzugeben, Ihr Engagement aufzuwerten und einen konkreten Beitrag zur Zukunft Ihrer Branche zu leisten. 

S’engager en tant qu’expert·e aux examens d’apprentissage, c’est participer activement à la qualité du système de formation professionnelle dans le canton de Fribourg. En évaluant les compétences des apprenti·e·s en fin de formation, vous jouez un rôle clé dans leur parcours et dans la reconnaissance officielle de leur savoir-faire. Que vous soyez un·e professionnel·le expérimenté·e, formateur·trice en entreprise ou simplement passionné·e par votre métier, devenir expert·e est une opportunité de transmettre votre expertise, de valoriser votre engagement et de contribuer concrètement à l’avenir de votre branche. 

In einem Umfeld, in dem qualifizierte Arbeitskräfte bisweilen rar sind, stellt die Berufslehre eine konkrete und nachhaltige Antwort auf die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes dar. Im Kanton Freiburg ist sie zudem ein hervorragendes Instrument zur Integration junger und erwachsener Menschen mit Migrationshintergrund. Zahlreiche kantonale Programme und Partner engagieren sich, um diese Zielgruppen auf dem Weg zu einer Berufsausbildung zu begleiten.   

Dans un contexte où la main-d’œuvre qualifiée se fait parfois rare, l’apprentissage représente une réponse concrète et durable aux besoins du marché du travail. Dans le canton de Fribourg, il constitue aussi un formidable outil d’intégration pour les personnes issues de la migration, jeunes ou adultes. De nombreux programmes cantonaux et partenaires s’engagent pour accompagner ces publics vers une formation professionnelle.

Die Berufslehre ist eine echte Chance für Unternehmen, die junge Talente anziehen und gleichzeitig ihr Ansehen steigern möchten. Indem Sie praktische Bildungsmöglichkeiten anbieten, tragen Sie nicht nur zur beruflichen Zukunft junger Menschen bei, sondern stärken auch den Ruf Ihres Unternehmens als verantwortungsbewusster und innovativer Akteur. Junge Menschen, die sich zunehmend von dynamischen und inspirierenden Arbeitsumgebungen angezogen fühlen, finden in der Berufslehre ein Tor zu einer soliden beruflichen Zukunft. Durch die Aufnahme von Lernenden in Ihr Team beteiligen Sie sich aktiv an der Ausbildung der Fachkräfte von morgen und unterstreichen gleichzeitig Ihre Werte sowie Ihr Engagement für die wirtschaftliche Entwicklung der Region. 

L’apprentissage est une véritable opportunité pour les entreprises souhaitant attirer de jeunes talents tout en valorisant leur image. En offrant des opportunités de formation pratique, vous ne contribuez pas seulement à l’avenir professionnel des jeunes, mais vous renforcez également la réputation de votre entreprise en tant qu'acteur responsable et innovant. Les jeunes, de plus en plus attiré·e·s par des environnements de travail dynamiques et engagés, trouvent dans l’apprentissage une porte d’entrée vers un avenir professionnel solide. En intégrant des apprenti·e·s dans votre équipe, vous participez activement à la formation des professionnel·le·s de demain, tout en mettant en avant vos valeurs et votre engagement dans le développement économique de la région. 

Der Aufbau einer starken Arbeitgebermarke ist entscheidend, um die besten Talente zu gewinnen und das Ansehen Ihres Unternehmens zu steigern. In einem zunehmend wettbewerbsorientierten Arbeitsmarkt suchen junge Menschen, insbesondere Lernende, nach Möglichkeiten, sich in Unternehmen einzubringen, die ihnen ein inspirierendes und respektvolles Umfeld bieten. Ein Unternehmen, das in die Ausbildung und Integration junger Fachkräfte investiert, positioniert sich nicht nur als bedeutender Akteur in seiner Branche, sondern auch als Vorbild. Die Arbeitgebermarke spielt in dieser Dynamik eine zentrale Rolle, da sie Ihr Unternehmen in einem positiven und engagierten Licht darstellt. 

Construire une marque employeur solide est essentiel pour attirer les meilleurs talents et renforcer l’image de votre entreprise. Dans un marché du travail de plus en plus compétitif, les jeunes, notamment les apprenti·e·s, cherchent à s’investir dans des entreprises qui leur offrent un environnement stimulant et respectueux. Une entreprise qui investit dans la formation et l’intégration des jeunes professionnel·le·s se positionne non seulement comme un acteur clé dans son secteur, mais aussi comme un modèle à suivre. La marque employeur joue un rôle majeur dans cette dynamique, en contribuant à faire connaître votre entreprise sous un jour positif et engageant. 

Die Wahl eines Berufsweges ist ein wichtiger Schritt, der die Tür zur Entdeckung eigener Interessen und Talente öffnet. Im Kanton Freiburg ist eine breite Palette von Berufen, die über die berufliche Grundbildung zugänglich sind, in 20 grosse Berufsfelder gegliedert, um die Orientierung zu erleichtern. Diese Berufsfelder decken sehr unterschiedliche Bereiche ab und sind auf verschiedene Fähigkeiten und Interessen zugeschnitten.

Berufsverbände spielen in diesem System eine zentrale Rolle. Sie begleiten die Jugendlichen, unterstützen die Ausbildungsbetriebe und arbeiten mit den Schulen zusammen, um die Qualität der Ausbildungen sicherzustellen. Dank ihres Engagements tragen sie dazu bei, die Kompetenzen den aktuellen Anforderungen des Arbeitsmarktes anzupassen und die Berufe auf kantonaler und nationaler Ebene aufzuwerten.

Choisir une voie professionnelle est une étape importante qui ouvre la porte à la découverte de ses intérêts et talents. Dans le canton de Fribourg, un large éventail de métiers accessibles par la formation en apprentissage est organisé en 20 grands domaines, afin de faciliter l’orientation. Ces domaines couvrent des secteurs très variés, adaptés à différentes compétences et aspirations.

Les associations professionnelles jouent un rôle central dans ce dispositif. Elles accompagnent les jeunes, soutiennent les entreprises formatrices et collaborent avec les écoles pour garantir la qualité des formations. Grâce à leur engagement, elles contribuent à l’adaptation des compétences aux besoins actuels du marché du travail et à la valorisation des métiers au niveau cantonal et national.

Fragst du dich, was du später einmal machen willst? Keine Sorge – du bist nicht allein! Einen Beruf zu wählen ist ein grosser Schritt, aber auch eine tolle Gelegenheit, herauszufinden, was dir wirklich gefällt.

Im Kanton Freiburg gibt es eine Vielzahl spannender Berufe, die du über eine Lehre erlernen kannst. Ob du neugierig, kreativ, handwerklich geschickt oder gerne mit Menschen unterwegs bist – es gibt bestimmt einen Bereich, der zu dir passt.

Wir haben diese Berufe in 20 grosse Berufsfelder eingeteilt, damit du dich besser orientieren kannst. Auf jeder Seite kannst du die verschiedenen Berufe entdecken – vielleicht findest du sogar eine Idee, an die du vorher noch gar nicht gedacht hast!

Tu te demandes ce que tu veux faire plus tard ? Pas de panique, tu n’es pas seul! Choisir un métier, c’est une grande étape, mais c’est aussi une super opportunité de découvrir ce qui te plaît vraiment.

Dans le canton de Fribourg, il existe une multitude de métiers passionnants accessibles par l’apprentissage. Que tu sois curieux·se, créatif·ve, manuel·le ou à l’aise avec les gens, il y a forcément un domaine fait pour toi.

On a regroupé tous ces métiers en 20 grands domaines pour t’aider à t’y retrouver plus facilement. Sur chaque page, tu pourras explorer les métiers et peut-être même découvrir des idées auxquelles tu n’avais jamais pensé.